第448章 毕业分配

“但我听说鹏城今年就推出了一种国企挂靠，民企借调的模式嘛！我觉得这个就很不错，至少给了民企一些希望。”

“你说的那事鹏城，人家是特区，特事特办，其他地方你听说过么？你要知道，民企现在都没办法接受毕业生档案的权限。”

这就意味着如果有毕业生强制从国企辞职出来去民企，是个“黑户”。

不过李明倒是隐约记得前世的88年，国家出台了一个政策，允许专科和本科的毕业生自己联系单位。

但要补偿给原学校2000至5000元不等的培训补偿费用。

这个政策确实让一些大学毕业生有了进民企的机会，可除非是特别优秀的人才，民企才会帮助他缴纳这些费用。

所以当时还真是没几个大学生会跳出国企，去名企。

这种情况要到1992年总设计师第二次南巡后，才有所改变。

只不过改变的力度也不大，采用的是国企挂靠，民企借调的路子。

跟之前民企挂靠国企的路数是一样的。

而且这些被借调到民企的大学生，每个月要把工资的20%上缴给挂靠的国企，作为管理费。

想到这里，李明有些头疼，他还是把这个事情给想简单了。

“孙主任，那如果这些学生进到厂子里面后被开除了，我们民营企业能要他们么？”

“也不能！他们必须会原学校提交材料，学校重新给他们分配工作。”

看来李明只能等来年了，看那个政策什么时候出来，只要有人愿意来他这里，千把块钱的补偿费用都不算事儿。

“你小子还是别有这些想法，你们民营企业确实工资高，但并不是很稳定！”

“孙主任，这话我不是很赞同，国企也有倒闭的呢！你看看现在的红星厂，已经没有过去的辉煌了。”

“但是它没倒啊！工人工资和福利待遇也没少！”

“您说的没错，可跟我的公司比起来，工资待遇那差的不是一点点！”

孙主任没有反驳，却把蒋启功厂子倒闭的事情拿出来说。

“李明，民营企业在竞争中还是处于弱势的！”

“孙主任，那是他们自己咎由自取啊！而且他不是被国企打败的，是被同样是民企的我打败的。”

“我知道，我想说的是，你渴望人才的这个愿望是好的，但目前的国情就是这样！暂时没办法。”

既然这里得不到自己想要的结果，他只好离开。

“虽然现在是这样的情况，但不代表那些毕业生没有想法啊！改天我去找几个人聊一聊！”

在后面几天里，李明经过走访调查，最终锁定了几个同系的优秀生。

这几个人都是本地人，聊过之后，他们对李明开出的条件非常满意。

可他们还是觉得稳定比较好，况且家里人也不会让他们去民企。

李明摇了摇头，也不得不暂时打消了这个念头。

“看来产品的研发还得我自己来啊，好在有一些前世的记忆，不然都不知道怎么弄了。”

李明回到205，也问了一圈，他们倒是很想去李明的公司，可政策摆在这里，他们也没办法。

就是钱进来想回自家的企业也不行。

“李明，我都已经做好了被分配到外地的准备了！不过我也打听过，只要你干满5年到8年，还是有希望从国企跳出来的。”

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